怎么可能二十天到位，简直就是神经病嘛，Lance到底懂不懂HR招人的流程啊。

“你以为我没有这么跟老板说过吗？”何孜白了Amy一眼，“不然你看我瞬间老了十岁是怎么回事？但是老板只说了四个字：三倍工资。好了，去搜集资料吧。”

就这样，Amy原以为能够与董馨一起共进午餐，乃至晚餐，演变成她天天跟着商城的HR总监在外面请人用餐。

用着用着她发现了一个很诡异的事情，那就是摩尔猎头挖来的对象怎么都是好就购的人呢？

按理说，三倍工资这已经是业界所能开到最高薪水了，候选范围应该很庞大的呀，难道摩尔跟好就购之间有苟且？

可这也没有可能，这种挖人墙脚的事情有谁会放在嘴上瞎嚷嚷啊。

那么只有一个原因了，摩尔要把好就购的核心团队挖空。

当她异常兴奋地把自己的这一重大发现向何孜分享的时候，又换来了那个心力憔悴的老女人的一记白眼。

“这事别放在嘴上瞎说，你心知肚明就好。你看，重赏之下必有勇夫吧，这才过去几天，那边的人事都已经谈了一大半了。也不枉费我们这段时间这么辛苦。等事儿完了之后，我会在Shirly面前好好夸你的。”

Shirly是Amy在总部的顶头上司——HR总监，也是一个雷厉风行的人精儿，不过作风和女神Mary完全不一样，她绝不拖泥带水，喜欢速战速决，所以她手下的一众手下，包括Amy在内，都有点儿单线程思维的意思。

得到了何孜的表扬，Amy自然心花怒放，可是不知为何，心中却又有一丝古怪，觉得这次的工作怎么从头到脚都透着邪乎呢。

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